第213章 德国来的二大爷教官

　　六百个人就是这么悄无声息地消失了，这个普什图族部落等了好几天都没有等到说好的援军过来，这才把消息传了回去，两边一对照，才知道这批人竟然在半路就消失了。

　　六百多人，对于任何一个组织都不是一个小数目，可是无论他们怎么派人调查，都没有发现这批人的下落，就象是走到了半路被真主召唤到了天国一样，可以肯定的是，绝对跟对方脱离不了干系。

　　可是这个时候，他们正在谋划着夺取阿富汗的全国政权，进攻首都喀布尔战役即将打响，实在抽不出力量教训这帮中国人，只好跟这支部落表示，怕被欺负的话搬到这边来吧，等这边能抽出力量时，再去教训对方。

　　没奈何这个部落只好迁往巴基斯坦的西北部，那里是普什图族的传统势力地盘，巴政府在那边都没有什么统治力量，自然不用害怕苏氏，这个部落一离开，其它部落顿时意识到苏氏的强大，一个小小的一两百人的工厂，竟然能够逼的普什图族的部落搬迁，实在是太厉害了。

　　这些部落纷纷拿出自已的生活物资去跟苏氏进行交易，换取一些苏氏用不上的枪支弹药和国内生产的轻工业品，苏明一方面从国内进口这些东西，一方面进现在的苏氏工厂进行改造。

　　机械加工业务仍然继续进行，至少在巴基斯坦军方手里接到的订单足够维持苏氏几年的生产，在不耽误生产的同时，一边加强着现有的工事，一边向地下挖掘，重要的设施和各种仓库还是放到地下保险一些，苏氏工厂开始逐步向军事基地进行演变。

　　与此同时，苏明开始在巴基斯坦筹备建立自已的武装班底安泰保安公司，由于这个力量必须控制在自已手里，苏明没有以苏氏命名，而是另起炉灶，除了让宋玉倩加快人员招募力度外，跟孙娴也开始合作，进行武器装备的购买。

　　知道这边情况紧急，两个人也不敢怠慢，宋玉倩很快组织了一支450人组成的分队，通过劳务合同进入了巴基斯坦，而孙娴则开始在国科科工委的战略储备库中出没。

　　这些武器只是用来练兵和应付普通战事的，正宗的特种作战所需的装备国内尚没有这方面的研究，都是通用的武器加强化之后配发下去的，并不适合小规模高对抗的作战，苏明的意思是进行全球采购。

　　在考察了英国SAS、俄罗斯阿尔法突击队、德国GSG9、以色烈野小子007、美国绿色贝雷帽、法国外籍兵团第一陆军分队这些世界知名的特种作战部队的特点之后，苏明把参照的目标放在了德国GSG9这支部队上面。

　　GSG9是指德国边防军第9大队，73年开始组建，二十多年来战功赫赫，共有队员350名，规模上也跟苏明的预计的规模相当，成立之初就是专门为了应付日益严重的恐怖主义活动，擅长各种环境中的特种作战，为此苏明不惜重金，通过威格曼公司从GSG9里面请了一个现役的指挥官出来。

　　苏明深知军队的花销远不是普通人能够承受得起的，所以就没有一味的求大求全，在教官没有到来之后，苏明又将李若林派回了国内，继续去招聘各军的特种作战尖子，包括他的几名战友也陆续从国内来到这里。

　　重新进入军旅生活，让这些人训练格外有劲，阳刚十足的表现也深深地吸引了朝鲜来的那些女生们，他们那里见到这里勇猛健壮的男人呀，一个个在旁边露出了倾慕的眼神，这样一来，他们的训练更加努力刻苦了。

　　所以当教官德文哈希姆赶到这里的时候，看到这么热情激昂的训练，本来对这家名不见经传纯粹只是看到钱的面子上才过来的公司，有了一点信心，还以为要训练那些懒散而又狂热的巴基斯坦人呢，原来是中国军人。

　　在军事作风上面，中德两国很有共通之处，一样的一丝不苛，一样的作风硬朗，一样的令行禁止，虽然对于这些落后的训练手法很有异议，但德文哈希姆教官对于未来还是很有希望的。

　　在他看来，很多训练手法损坏身体且很没有必有，在这方面，苏明自然是全部听从，首先，国内的训练都是从苏联的大军团作战训练继承而来，缺乏专业化，缺少人性化。

　　苏明自身又不专长，重金把人家请了过来，就是相信人家的专业素质，用人不疑疑人不用，这是放眼全球皆准的道理，不过遗憾的是这个家伙懂得英、法、葡萄牙等多国外语，就是不会中国话，还得给他配一个翻译。

　　苏明向他讲述了自已的设想架构，一个单独的工兵小队，没道理放弃那些人的专长，而且工兵部队对于防守有很大的增强作用，平时用来防守这个基地，其它的人则分成了三个小队，分别处于临战、值勤、休养等不同的作战状态，小队下面则分成不用的作战小姐，各负其职，这样一来每一支小队都可以执行单独的作战任务。

　　“苏先生，请恕我直言，如果按照我们GSG9标准筛选的话，这么多人至少要淘汰到一半以上的人，远远达不到你的要求，而如果降低标准的话，作战效能也会跟着降低。”德文提出了自已的看法。

　　“人员还会进行补充，而且我相信淘汰率绝对没有这么高。”对于中国人的意志和承受能力，苏明从不怀疑，很多外国人觉得完全没有可能坚持下去的事情，中国人都可以坚持到底。

　　“我会拭目以待的，希望苏先生到时候不要干涉我的工作。”德文仍然坚持自已的看法。

　　“绝对不会的，筛选的时候德文先生能不能注意一下，从中挑出一些仍然具有潜力和适应性更强的人，我准备再组建一个高端的顶级的Z小队，三十个人规模，只需要在这些人中挑选十个人就行，其它的人我正在招募中。”

　　“没有问题，不知道苏先生这里接受不接受其它人种的加入，比如说俄罗斯人。”

　　“可以，只要专业素质达到你的要求就行？当然了，另外还有人会同样进行考核。”世界上怀才不遇的人多了去了，不一定非得都要中国人不可，掺杂几个外国人也未尝不可，只要主体是中国人就行。

　　“没问题，他是里加诺夫，是一名天才的爆破手，至少在我见过的人里面，没有人能够超过他，不过他要的薪水可不低哦。”外国人就有这点好处，举贤不避亲。

　　“年薪三十至四十万美元，行动有特别补助，伤残有十倍的怃恤金，死亡有二十倍的赔偿，当然了，有受益人的前提下。”其它国家特种部队的薪水不清楚，由于是为本国服役，薪水没有参考价值，法国外籍兵团最优秀人才一年薪水也不过二十五万美元，苏明相信这个价格绝对能够打动很多人。

　　“很好，我会让他尽快过来接受考核。”德文说完就要离去，李若林突然从外面走了进来，苏明就给两个人介绍：“这是我们的指挥官德文哈希姆阁下，这是Z小队的队长，也是你的副手李若林，你们两个认识一下。”

　　李若林最近一直在苏明的要求下补习着英语，可是除了把给他补习的女英语老师补到了床上外，英语水平特别是口语仍然没有任何的长进，倒是英语的叫床声学了好几句。

　　磕磕巴巴地跟德文交流了几句，德文就带着不屑离开了，话都说不好不说，李若林现在的形象跟以前也差了很多，特别是养尊处优时间长了，皮肤变的白嫩了很多，缺少那种风霜之色，在德文看来，给自已配这么一个副手，除了会拖自已的后腿，什么也不会干。

　　“这那请来的二大爷？”李若林还不知道呢，张口就不客气地问。

　　“德国GSG9的现役指挥官，行动策划和临阵指挥能力都是9.5，训练只是人家的最弱项，你觉得人家配不配当这个二大爷？”不是这个德文哈希姆跟现在GSG9的队长有矛盾，那轮到得苏明去招募人家。

　　“配，那我以后就拿他当二大爷对待，让干什么就干什么。”李若林也是自家知道自家的行，他以前也就是一个普通的特种兵，最多比别人优秀一些，自已作战没有问题，指挥三五个人还差不多，再多就有点有心无力了，上次对付一干游兵散勇都差点出了问题，早对自已的指挥能力没有信心了。

　　“这次招募成绩如何？”苏明关心地问，这个Z小队苏明可是准备当杀手锏培养的，由不得他不关心。

　　“四十二，还有人感兴趣，但是还在考虑，我就先带这些人回来了。”一说年薪至少十万美元，谁不想来，苏明让李若林去招收的时候并没有提及Z小队的薪水，而且完全按照普通小队的薪水去招募的，即使不能通过德文的筛选，淘汰下来的人苏明也不打算让他们回去，而是充作预备队留在这里，预备队的薪水则是五万美元一年，不过李若林招募的这批人，通不过的概率估计为零。

　　“好的，你回去把他们安置好，另外你下去之后把所有人集中起来，按照临时小队公开推选教导员，把我军的思想工作引入到咱们的部队之中，基本上就可以省去了心理医生这个配备了。”这是苏明早就想好了，通过公开推选的话，选上的都是人缘好的，而让这些人去做思想工作，可以起到事半功倍的效果，这样一来，外国军队的心理医生配备就没有必要了。

　　“老板，你牛。”李若林冲苏明翘起了大拇指，这种想法虽然不是什么创新，但在这样的组织里面引入这种制度，至少李若林还没有听说过。