第七十八章 新的搭档

　　在如今的好莱坞，布拉德·格雷是和萧逸臣、杰里·布鲁克海默并称的三大金牌制片人。在经验丰富的雪莉·兰辛离职后，派拉蒙这艘超级大船的舵手宝座交给没有执掌大型电影公司经验的布拉德·格雷着实有点令人意外，但这正是母公司维亚康姆集团想要的。上任前的布拉德·格雷是一名成功的电视制片人，并担任着好莱坞经纪公司主席的职位，这些都充分说明格雷除了拥有非凡的市场判断力之外还握有大把的明星资源。以派拉蒙在业界的地位，根本无需担心资历名号之类的东西，而如何在新形势下的市场竞争里带领派拉蒙取得更好的业绩才是当务之急。得知这个消息之后，萧逸臣只提了一个要求，他想先和布拉德·格雷谈一谈。

　　雷石东欣然同意了萧逸臣的请求，萧逸臣是一名能够看透远方迷雾的船长，而布拉德·格雷则是在惊涛骇浪中可以自由穿梭的舵手，这两个人之间的见面将会变得非常的有意思。雷石东告诉萧逸臣，布拉德·格雷的任命将由萧逸臣亲自签署，在此之前，他有权力选择放弃这位总公司为他挑选的“管家”。雷石东之所以会作出这样的决定，一方面是出于对萧逸臣的信任，另一方面也是对布拉德·格雷充满了信心，他知道以萧逸臣的眼光，肯定可以发现布拉德·格雷的不俗之处。布拉德·格雷可是雷石东为庆贺萧逸臣接掌派拉蒙而为他准备的一份大礼。

　　在好莱坞的制片中，布拉德·格雷的年纪甚至可算得上是年轻，但那是萧逸臣没有出现之前的事。近年来他虽然和萧逸臣、杰里·布鲁克海默并称，但实际上萧逸臣的风头完全压过了他和杰里·布鲁克海默。倒不是说他们在制片人方面比不上萧逸臣，而是在他们还是制片人的时候，萧逸臣就已经进入了好莱坞电影公司的决策层，这种地位的悬殊造成了他们在好莱坞不同的处境。萧逸臣手上掌握着大量的资源，所以他担任制片人的每一部电影都是好莱坞的经典。布拉德·格雷手上没有这样的优势，这让布拉德·格雷觉得这是他和萧逸臣身份地位差异的主要原因。到派拉蒙担任总裁，他也是心存了和萧逸臣较量一番的想法。

　　布拉德·格雷终于在派拉蒙的总部见到了萧逸臣，这位派拉蒙新上任的年轻主席，给他的第一感觉很奇怪。布拉德·格雷在他的身上看到了三十岁才应该有的沉稳和四十岁人才能够具备的睿智，萧逸臣的年龄就像是一个假象，掩盖住了他真实的灵魂。布拉德·格雷不知道自己为什么会有这样的感觉，他在观察萧逸臣，萧逸臣自然也在观察他。

　　前世记忆中对布拉德·格雷的印象不是很深，但他对布拉德·格雷执掌派拉蒙之后推出的几部电影却是印象深刻，其中的代表就是《变形金刚》和《星际迷航》。萧逸臣对布拉德·格雷的了解，大多都是近几年通过各种渠道获得的，布拉德·格雷给他的第一印象是一个很紧密干练的人，第二个印象告诉萧逸臣这是一个很有独立见解的人。这让萧逸臣有些担忧，如果两人的发展理念存在分歧，今后的合作是很困难的。

　　“格雷先生对派拉蒙未来的发展怎么看？”萧逸臣没有多余的客套，一上来就将最有分量问题摆上了台面。他甚至已经作出了决定，如果他不能说服布拉德·格雷，那么自己宁可对他弃而不用。

　　“在大制作电影上可以寻求多方的合作，但不能光依赖大片，我们还需要独立制作一些中、低成本的电影，在质量和数量上，派拉蒙都应该领跑好莱坞！”布拉德·格雷对这个问题早有准备，他之前曾认真的研究过萧逸臣这个人，对于他选择将大制作成本电影与其他电影公司合拍的做法，布拉德·格雷其实是很赞同的。但他觉得这样并不能满足派拉蒙这么一个庞然大物的胃口，他更多的将目光投向了中小电影的制作。中小成本电影在影响和收益上，都无法和大制作的影片相提并论，但可以依靠数量取得优势，而这一点，正是派拉蒙目前所欠缺的。

　　萧逸臣知道布拉德·格雷之所以有这样的想法，和他之前是一名成功的电视制片人有很大的关系。萧逸臣自己也写过电视剧本，他知道在电视行业中依靠数量来实现收益是很多制片人惯用的手段。布拉德·格雷将这种思路引进到了电影制作的领域中，但道理却是一样的。其实布拉德·格雷话里还有另外一层意思，在大制作影片的问题上，布拉德·格雷知道自己争不过萧逸臣，他准备另辟蹊径，进军中、小成本电影市场。

　　“能够具体的谈一谈你的想法吗？”萧逸臣当然明白布拉德·格雷的意思，不过他对布拉德·格雷提出的这个想法确实很感兴趣。

　　“我研究了派拉蒙两年来的经营业绩，发现公司80％的收益都来自与《勇敢的心》、《这个杀手不太冷》、《变相怪杰》和《加勒比海盗：黑珍珠的诅咒》这些大制作影片，派拉蒙将公司经营的重头都压在了这些大制作影片，这样收益很大，但公司面临的风险也不小。尤其是像《加勒比海盗》系列这样的影片，即便是和其他的电影公司形成合作分摊了风险，但只要一部影片失败，公司都将会面临着巨大的损失。而中、小制作成本的电影刚好可以添补这种风险带来的可能的利益损失。Xylon，在投资方面你是专家，规避风险的道理我想你比我更清楚。”

　　布拉德·格雷先是从公司运营的风险管理的角度对此作出了分析，进而他谈到了派拉蒙的人才培养和储备的问题：“其实发展中、小制作电影还有一个好处，这可以为我们发掘和培养人才提供一个实践的平台，派拉蒙要真正成为好莱坞的霸主，首先就要在人才培养上给新人更多的空间。投资电影是一项丰厚的收益，投资一个演员也同样可以获得不菲的回报！而且针对好莱坞大牌演员和演艺公司不稳定的合作关系，我们必须建立完善的梯队式的人才储备体系，这样就可以避免一些大牌演员临时变卦让公司所面临的尴尬。”

　　萧逸臣这时候终于明白为什么雷石东会将布拉德·格雷空降到派拉蒙，萧逸臣擅长把握全局性的东西，所以他的布局一般都是恢弘大气，而布拉德·格雷不愧是在管理层打拼多年的杰出人物，对一些很细节的问题看得很透彻。两人之间确实形成了良好的互补，或者说两人天生就是一对搭档。布拉德·格雷已经得到了萧逸臣初步的认可。

　　“其实我倒是很想听一听Xylon你对派拉蒙今后发展的打算。”布拉德·格雷算是通过了萧逸臣的试探，但他对萧逸臣也需要有一个全面的认识。

　　“首先我和格雷先生对派拉蒙的未来看法都是一致的，好莱坞是世界电影的中心，派拉蒙则要成为好莱坞的中心，其实派拉蒙的先辈在设计群星环绕雪山的LOGO的时候就已经为我们指定好了公司未来的目标。格雷先生刚才提到了拍摄更多中、小制作的影片，我认为这不失为公司发展的一个新思路，尤其是格雷先生对人才储备的看法，更是让我眼界打开。但是好莱坞没有任何一家电影公司是依靠中、小制作电影而崛起的，派拉蒙今后发展的重心依旧会集中在大制作的影片，这是好莱坞电影整的一个发展趋势，这一点我希望格雷先生能够理解！”

　　布拉德·格雷点点头，他知道萧逸臣说的没错，以小博大难上巅峰，现在整个好莱坞电影追求的都是高成本、大制作的电影，而且这股风潮的引领者，正是派拉蒙影业公司。尤其是《加勒比海盗：黑珍珠的诅咒》的巨大成功更是进一步刺激了好莱坞的各家电影公司，大家都在摩拳擦掌，跃跃欲试。

　　“但这并不意味着格雷先生的提议就不被重视！”萧逸臣话锋一转，“就我个人而言，我是很认同发展中小制作电影的这种思路，而且我认为这类型电影在公司整个投资比例中应该至少占有30％左右的资金。这一点我会向董事会提出建议，而具体的工作，就要等格雷先生上任之后我们再具体的商讨了！”

　　“这么说我的面试算是通过了！”布拉德·格雷很幽默的耸耸肩，一副如释重负的样子。

　　萧逸臣也被他诙谐的语言给逗乐了，他和布拉德·格雷的握了握手，“欢迎加入派拉蒙！”